Mes meilleurs tweets: Partie V

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Chaque fois que je trouve ce que je crois être une idée fraîche et utile, je l'archive comme un tweet Twitter. J'ai posté 2.770.

Pour PsychologyToday.com, j'ai sélectionné mes favoris et les ai divisés en groupes d'environ 25. ICI est la partie I. ICI est la partie II. ICI est la partie III. ICI est la partie IV.

Cet article est la partie V:

Travail

• La vie est le changement!
• Les sources cachées de l'attraction
• Repérer une tendance ancienne
• M'aimer, c'est me payer
• Frenemies: le nouvel ennemi

Les conseillers, les médecins, les avocats, etc. doivent faire en sorte que chaque client se sente spécial, par exemple en trouvant un intérêt partagé.

«Les smilers sont les vendeurs. Les smilers sont les patrons … Votre père a payé le prix pour ne pas être un faux.» Neil Simon

Comment se fait-il que dans notre soi-disant économie en amélioration, nous connaissons de plus en plus de gens qui se débattent?

• Amour et temps
• MicroARN et vous: comment les aliments changent vos gènes
• Cesser les combats! Réparation de relation sans parler
• Quand l'amour est perdu
• Le pouvoir de l'ex-petite amie

Nous sommes en récupération ?! La valeur nette médiane des 35 ans et moins est juste un mois de dépenses.

En regardant les projections d'emploi, il semble que les mathématiques peuvent être le nouveau 1er R. Vous ne pourrez peut-être pas vous en sortir, "je ne suis pas une personne mathématique" ou "je ne suis pas technique".

"Le plus grand analgésique, soporifique, stimulant, tranquillisant – en bref, la chose la plus proche d'une véritable panacée – est le travail." Thomas Szasz

Createaholic : Même si cela signifie la pauvreté, être accro à la créativité (peindre, écrire, danser), vous fait aller à ce camp d'été de 4 à 6 ans appelé art ou école de musique.

Une clé sous-discutée du succès: un sentiment d'urgence. Il est crucial d'évaluer cela chez vous et chez les personnes que vous envisagez d'embaucher.

Est-ce que quelqu'un d'autre rouler leurs yeux quand ils voient des résumés pleins de "fer de lance", "conduit", "dynamique", "société économisée $ 9 zillion"?

S'il était éthique d'embaucher un rédacteur de curriculum vitae, pourquoi ne signent-ils pas de curriculum vitae, "Écrit par Jane Jones, rédactrice professionnelle de CV?"

"Un entretien d'embauche est deux personnes qui se mentent les uns aux autres." Richard Sheridan, chef de la direction, Menlo Innovations.

Avec le parti pris du milieu de travail pour exprimer le positif, les réunions ont avantage à avoir une personne qui a tendance à voir le négatif.

À moins d'être brillant et capable de maîtriser beaucoup de choses, barboter peut causer des échecs de carrière. L'accomplissement réel exige habituellement une focalisation laser incessante.

Les patrons ne l'admettent peut-être pas, mais habituellement, les gens sont mis à pied parce qu'ils sont jugés inintelligents, paresseux et / ou nécessitant beaucoup d'entretien.

Le célèbre chirurgien et auteur Atul Gawande dit d'oublier le travail-vie-équilibre si vous voulez faire une différence.

Par défaut pour dire "oui".

Des relations

Donne des conseils et c'est rarement suivi. Demandez à la personne de générer des idées et souvent elle ne le peut pas. Au lieu de cela, demandez: «Est-ce que l'un d'entre eux pourrait fonctionner pour vous?

On nous dit de ne pas parler quand nous sommes en colère, mais parfois c'est la seule fois où nous sommes prêts à donner la critique qu'une personne a besoin d'entendre.

Beaucoup d'hommes choisissent de ne pas parler de sentiments, décidant que cela cause souvent plus de problèmes que de solutions.

1/3 des parents subventionnent maintenant leurs enfants adultes. Au sommet du 500K qu'il faut pour élever un enfant, les coûts sont stupéfiants.

"Les pressions familiales causent la moitié de la misère dans le monde." AJ Gurney.

Mon premier livre d'images est maintenant publié. D'une simplicité trompeuse, il explore le lookisme et combien sacrifier pour l'amour.

Demain, je posterai une autre collection de mes tweets préférés.

La biographie de Marty Nemko est sur Wikipedia.