Répondez à ce quiz simple pour voir si vous avez un sens gonflé du droit.
1. Quand un collègue de votre bureau reçoit une reconnaissance spéciale pour son travail, comment vous sentez-vous habituellement?
A. Vous vous demandez si vous serez reconnu pour votre dur labeur
B. Tu ressens un mépris du mépris pour ton collègue (est-ce vraiment génial?)
C. Vous vous sentez heureux pour eux
2. Pensez à votre voiture ou votre garde-robe – quel que soit le domaine où il y a place à amélioration. Quand vous considérez votre voiture / garde-robe, quelles sont les plus susceptibles de vous sentir?
A. Dommage que les autres pensent moins et ne voient pas votre potentiel parce que votre voiture / garde-robe ne représente pas exactement qui vous êtes
B. Gratitude que vous avez quelque chose de gentil à conduire / porter pendant que vous économisez pour quelque chose de mieux
C. Le ressentiment que les prix sont si élevés pour les choses dont vous avez besoin
3. Si vous êtes pressé et que d'autres conducteurs ou piétons bloquent votre route parce qu'ils se déplacent trop lentement, quelle est votre réaction typique?
A. Tension et un peu de colère
B. Un peu de distain ou de mépris pour les méandres et les mauvais conducteurs là-bas
C. Démission
4. Comparé à la plupart des gens, à quelle fréquence êtes-vous en colère?
R. Plus – d'autres personnes ne voient tout simplement pas tout ce qu'il y a à cocher à propos de
B. À peu près la même chose que les autres
C. Moins – vous ne pouvez pas vous rappeler la dernière fois que vous vous êtes mis en colère à propos de quoi que ce soit
5. Lequel des événements suivants se produit dans votre vie professionnelle?
A. Les gens sont jaloux de vous et compétitifs avec vous
B. Si quelque chose, vous êtes simplement négligé et voler sous le radar
C. Vos patrons ne sont pas aussi capables qu'ils pourraient l'être et vous devez donc les comprendre pour eux
Les réponses suivantes pourraient être une indication du droit. 1 point est un indicateur plus doux, 2 points est une indication plus prononcée.
1. A-1, B-2
2. A-1, C-2
3. A-1, B-2
4. A-2
5. A-2, C-1
Si vous avez marqué 6 points ou plus – oh oh.
Les ayants droit reçoivent beaucoup d'attention pour irriter les autres.
Mais qu'est-ce qui est plus difficile que de travailler, de vivre à proximité ou de partager la route (ou votre vie) avec une personne trop autorisée? Être cette personne. Tandis qu'ils peuvent obtenir leur chemin plus souvent que d'autres, ce qu'ils n'obtiennent pas autant de est le bonheur.
Avez-vous remarqué dans le quiz que la réponse autorisée est toujours une réaction négative? Dans chaque scénario, la personne ayant droit est plus susceptible d'être insatisfaite ou mécontente que ceux dont les attentes sont alignées sur la société et les besoins des autres. Ils sont plus enclins à la colère, plus souvent déçus et éprouvent plus de difficultés à trouver des relations satisfaisantes.
L'antidote au droit est la gratitude et l'empathie.
Richard Wiseman, dans son nouveau livre, "59 Seconds", note une étude où les gens ont été invités à énumérer cinq choses par semaine, ils étaient reconnaissants. D'autres groupes ont été invités à enregistrer cinq choses qui les ont ennuyés ou cinq événements généraux. À la fin de l'étude, le groupe auquel on a attribué «gratitude» était plus heureux, plus optimiste et même plus sain.
Quand j'étais aux études supérieures, le grand psychologue Rollo May a visité notre classe. Un de mes camarades de classe a demandé son avis sur la façon d'être heureux. Sa réponse était: «faites plus attention aux autres qu'à vous-même». Il n'y a rien de plus solitaire ou de plus ingrat qu'une vie consacrée à soi-même.
Considérez Lisa. Lorsque son petit ami l'a quittée, Lisa a demandé et obtenu plusieurs semaines de congé. Quelques jours après son retour, elle a demandé à son patron de réorganiser les horaires de sa collègue afin qu'elle puisse assister à un cours de cuisine. Lorsque son patron lui a rappelé que son équipe venait de travailler des heures supplémentaires pour accommoder son absence, elle a commencé à pleurer. Pas de gratitude, mais parce que, "elle était triste que son patron était incapable de comprendre ses besoins."
Lisa est probablement exaspérante de travailler avec, et ses coéquipiers doivent se lasser de se sentir méconnus. Mais à la fin de la journée, ses coéquipiers sont probablement des gens plus heureux.
Et maintenant pour les avertissements:
1. Ce quiz est un ensemble de scénarios et de réponses communément associés à l'admissibilité, mais qui ne constitue pas une mesure valide du droit. L'objectif principal du quiz est d'illustrer les émotions négatives associées à l'admissibilité.
2. Droit, narcissisme, auto-absorption et grandiosité sont toutes les branches du même arbre. La seule branche traitée dans ce blog est le droit.
