Plus sur comment ObamaCare affecte les emplois

Juste au cours du week-end, Paul Krugman a de nouveau affirmé qu'ObamaCare n'affecte pas le marché du travail dans un article intitulé Lies, Damned Lies et Fox News. Pourtant, Jed Graham note que:

[R] e rapport après le rapport sur les employeurs limitant les heures de travail à moins de 30 heures par semaine – le point où le mandat entre en jeu. Les données indiquent également une semaine de travail record dans les industries à bas salaires.

Dans l'intérêt d'un débat éclairé, nous avons compilé une liste d'actions avec une forte preuve que le mandat d'employeur d'ObamaCare est derrière les réductions des heures de travail ou des niveaux de dotation. Au 17 octobre, notre tableau de bord ObamaCare comptait 351 employeurs. (La liste complète est ici.)

Voir le post précédent ici. Les effets semblent plus prononcés pour les petites entreprises que pour les grandes (mais rappelez-vous: la plupart des grandes entreprises offrent déjà une assurance maladie). Ceci est tiré d'un sondage de la Fondation des régimes d'avantages sociaux des employés (HT: David Beckworth):

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[Cross-posté au Blog de la politique de santé de John Goodman]