Les sons de l'impolitesse

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Nous sommes assaillis chaque jour par des bruits de grossièreté. Les insultes agressives et désobligeantes sont constamment vomies dans la politique, les médias, les affaires et l'athlétisme, dans la blogosphère traînante et, malheureusement, dans la vie quotidienne.

Les commentaires désagréables produisent un bruit désagréable qui perturbe notre atmosphère sociale et ronge nos humeurs. Les expressions de haine provoquent la peur dans leurs cibles et engendrent un malaise chez les autres.

Cette méchanceté fait appel aux parties les plus sombres de la nature des gens et sert de modèle de comportement à nos jeunes. Il y a un réel danger que cela devienne la manière «acceptable» de discussion publique et privée. L'avatar actuel de l'intimidation est Donald Trump, dont les déclarations incluent généralement l'autopromotion narcissique et / ou l'avilissement des autres. Malheureusement, de nombreuses personnes insatisfaites sont attirées par le fanatisme et la démagogie. Ils supposent que les fanfarons et les intimidateurs font de bons leaders. Ils confondent les assertions pompeuses pour des solutions substantielles à de véritables défis, et les détours de la haine pour des politiques significatives.

Les communautés qui valorisent la civilité et la décence sont celles qui réussissent le mieux en termes de bonheur personnel des citoyens, ainsi que d'amélioration de l'éducation, de la santé et de la culture. La civilité signifie la politesse, le respect, l'empathie, la coopération, la tolérance et la compassion. Quand ils sont menacés par les propagateurs de haine, les attitudes et les comportements positifs sont supplantés par le malheur, l'agressivité et l'animosité, qui se propagent par «contagion sociale». Les résultats sont une agitation accrue chez les individus (anxiété, dépression, colère) .

«Soyez gentils» peut être une panacée simpliste, mais nous nous affectons tous les uns les autres, et quand nous agissons avec gentillesse et civilité, cette même contagion sociale nous permet de contribuer au bien-être des autres. Nous savons que les groupes et les communautés – familles, amis, villes, écoles, entreprises, hôpitaux, équipes – qui les soutiennent et qui ont des relations interpersonnelles positives ont beaucoup plus de chances de prospérer et de profiter aux individus, aux relations et à la société.

Si nous accordons autant d'attention à l'augmentation de notre empreinte émotionnelle positive (bienveillance, coopération, empathie) et réduisons notre empreinte émotionnelle négative (antagonisme, agression, violence) comme nous le faisons pour réduire notre empreinte carbone, les êtres humains et les sociétés pourraient réduire considérablement rancœur et combat.

Nous, les humains, avons les connaissances et les moyens d'élever nos traits les plus nobles pour devenir nos principaux objectifs personnels et sociaux.

Quand est-ce qu'on va apprendre…?