QUESTION
Chère Irène,
J'étais un ami proche avec un collègue pendant 5 ans. À un moment donné, elle a eu un énorme combat avec un collègue de travail, quelqu'un avec des problèmes émotionnels avec lesquels je suis resté amis. Elle n'était pas à l'aise avec l'autre femme; le stress entre les deux était palpable. Je ne la blâme vraiment pas pour ça.
Quoi qu'il en soit, mon ami et moi avions l'habitude de partager un bureau et nous nous sommes rapprochés jusqu'à ce qu'elle parte un moment. Quand elle est revenue, elle a eu une belle promotion et semblait très occupée. Pendant qu'elle était partie, j'ai eu un nouveau fonctionnaire et j'ai entamé d'autres amitiés au bureau. Un groupe d'entre nous vont régulièrement pour des boissons et des déjeuners occasionnels.
Pendant au moins un mois, j'ai ressenti une impression d'elle de ne pas être très amicale envers moi. Je n'ai probablement pas tendu la main vers elle comme j'aurais dû le faire, mais j'ai eu des problèmes personnels (survivre à mon cancer, dépression dans ma famille et une mère atteinte de démence dans une maison de retraite).
Je suis allé la voir il y a quelques jours et j'ai demandé si quelque chose n'allait pas. Elle m'a dit qu'elle était déçue que je n'étais pas l'amie qu'elle pensait. Elle a dit que tout était à propos de moi – je ne lui ai jamais demandé comment les choses se passaient avec elle, etc. En gros, elle a dit qu'elle ne me considérait plus comme une amie mais qu'elle travaillerait avec moi sans problème. Elle a également dit que je passais mon temps avec les «autres» et que je ne lui ai jamais tendu la main (même si je n'ai pas reçu d'invitation de sa part depuis un moment). Elle a eu des épisodes similaires et a mis fin à deux autres amitiés proches.
J'admettrai que j'ai été paresseux, mais pas intentionnellement. Comme je l'ai dit, mon niveau d'énergie n'est pas au maximum. Elle n'est pas très appréciée au bureau, connue pour ses problèmes et ses potins, et je me suis souvent retrouvée à défendre son travail et ses décisions de travail. Quand nous étions amis, j'essayais toujours de lui donner le bénéfice du doute.
Quoi qu'il en soit, j'étais assez contrarié, après avoir insinué que j'étais une merde comme une amie. Je lui ai dit que j'étais très occupée ces derniers temps, qu'elle était malade, etc. Je lui ai aussi dit que la vie est courte et que si les gens sont vraiment amis, ils devraient passer outre. Je lui ai envoyé un petit courriel plus tard pour l'exprimer aussi.
Je me sens vraiment mal et coupable. Suis-je une personne maléfique, égoïste, tout à propos de moi? Je n'ai jamais eu l'intention de la blesser ou de la décevoir. Nous étions parfois comme des enfants, rigolant et s'amusant, et sa compagnie me manquait. Je suppose que la meilleure chose à faire est de prendre du recul et de ne pas lui demander de déjeuner, car cela semblerait faux à ce stade. Je promets aussi de ne plus jamais établir une amitié de travail – c'est trop difficile si ça ne marche pas.
Signé,
Sad Sara
RÉPONDRE
Salut Sara,
Votre lettre soulève deux questions fondamentales: 1) Êtes-vous responsable de la relation inconfortable avec votre collègue? et 2) Devriez-vous éviter de futures amitiés au travail basées sur cette expérience?
Tout d'abord, il est compréhensible que vous vous sentiez mal à l'aise quand une amitié étroite s'effondre et que vous devez voir l'autre personne chaque jour au travail. Pourtant, dans les meilleures circonstances, votre ami était à haut entretien. Elle était volatile, possessive de vous et avait tendance à entrer en conflit avec ses collègues. On dirait que vous avez négligé beaucoup de négatifs pour maintenir l'amitié. Vous avez essayé de résoudre le malentendu et vous vous êtes débrouillé comme vous pourriez vous y attendre.
Compte tenu de tout ce qui s'est passé récemment dans votre vie, vous avez toutes les raisons d'être moins patient et moins tolérant d'une amitié qui vous pèse. Votre incapacité à naviguer dans cette relation difficile ne fait pas de vous un mauvais ami. Si quelque chose, vous devriez vous sentir un peu fâché contre elle. Est-ce que votre ami réalise même que vous faites face à beaucoup de choses en ce moment et que vous avez besoin de soutien plutôt que de plus de demandes?
En ce qui concerne la deuxième question, les amitiés sur le lieu de travail peuvent avoir leurs avantages et leurs inconvénients et doivent donc être traitées avec prudence. Bien sûr, se lier d'amitié avec un fauteur de troubles connu augmente considérablement le risque de problèmes potentiels. Vous devez prendre du recul et vous concentrer sur vous-même, en vous concentrant principalement sur votre travail, votre travail. Maintenez une relation cordiale et professionnelle avec votre ami une fois proche et n'abandonnez pas toutes vos autres relations de bureau à cause d'un mauvais œuf.
J'espère que ceci est utile!
Meilleur,
Irene
