8 façons de devenir plus autonome au travail

Beaucoup de choses ont été dites ces dernières années sur l'autonomisation … et ce que cela signifie, exactement, est très subjectif. Mais une chose est sûre. Il n'y en a jamais eu de plus grand besoin.

En plus de 20 ans d'examen de la dynamique du milieu de travail, je n'ai jamais ressenti un besoin plus grand chez les femmes et les hommes pour une estime de soi plus revigorée. C'est pourquoi j'ai récemment ajouté le surnom de «empowerment zealot» pour mieux définir mes passions.

Je crois qu'une grande partie de ceci est due à un monde plus frénétique et complexe – conduit par l'omniprésence de la technologie dans notre travail et vie personnelle. (Certes, nous ne renoncerions jamais aux récompenses de l'ère numérique.)

Le texto est devenu une béquille pour éviter les conflits. Mais à quelle fréquence cela se retourne-t-il dans la vie quotidienne au lieu des discussions nécessaires?

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Une émoticône erronée – une nouvelle monnaie émotionnelle pour beaucoup – ou un texte sans réponse peut détruire toute une journée de travail, toute la soirée ou avoir un impact à plus long terme, créant beaucoup d'anxiété. L'intelligence émotionnelle est primordiale, car trop de gens prennent à cœur ce qu'ils lisent (ou ne lisent pas) dans un texte de 10 mots ou dans des tweets de 140 caractères.

Nos communications à haute vitesse et notre productivité accrue ont un prix; une plus grande déshumanisation dans la façon dont nous interagissons – ce qui peut faire baisser la confiance et une capacité perçue de réussir. Les mauvaises communications interpersonnelles peuvent créer un arrière-plan de méfiance et de peur qui vous empêche d'être dynamique et prêt pour un changement positif; à moins que vous ne preniez des mesures pour le contrer. Vous avez le pouvoir de façonner votre environnement, le rendant fertile pour atteindre vos objectifs.

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8 étapes pour renforcer l'autonomisation

Définir ce que le succès et le bonheur ressemble. Le succès dans les affaires et dans la vie signifie quelque chose de différent pour tout le monde. Décidez de ce qui vous apporte de la joie et mettez de côté tous les «et si». Assurez-vous que vos objectifs commerciaux et personnels sont alignés. Connaître votre passion et prendre des mesures pour l'adopter, peu importe la taille des étapes, vous donnera plus de contrôle et de puissance intérieure.

Humanisez vos communications. Il peut être difficile de s'en souvenir, mais la technologie est un outil qui devrait améliorer et ne pas nuire aux bonnes communications. Vous pouvez définir l'exemple en laissant les communications sensibles aux conversations en direct. Vos homologues vont probablement répondre en nature.

Lâchez la peur. La peur pourrait être la barrière la plus critique entre vous et une vie de contentement. Soyez celui qui communique courageusement avec ses collègues, et vous ne serez pas déçu.

Et si vous êtes inquiet des changements à venir, considérez que la peur peut bien être un signe de progrès – déguisé. Les gens les plus heureux regardent la peur comme des ralentisseurs qui avancent à l'étape suivante. Thomas Jefferson a fait une déclaration poignante sur l'autonomisation: "Si vous voulez quelque chose que vous n'avez jamais eu, vous devez être prêt à faire quelque chose que vous n'avez jamais fait."

Écoutez les autres, mais gardez le cap. Naysayers ont été mis sur cette planète pour mettre des obstacles sur votre chemin. Votre tâche consiste à prendre des conseils en considération, mais continuez à aller de l'avant, sans se décourager, alors que vous poursuivez vos rêves. Rappelez-vous que 10% d'un revers consiste en ce qui vous arrive; 90% est la façon dont vous réagissez.

Concevez vos objectifs de carrière en fonction de vos besoins, pas ceux des autres. Qu'est-ce qui vous apporterait la plus grande satisfaction à long terme – sans avoir peur d'affecter les autres (une barrière auto-imposée?) Trop de gens deviennent dépendants des mauvais conseillers lorsqu'ils poursuivent leurs rêves. Le chemin le plus facile est d'abandonner ou de faire ce que les autres attendent, même si cela peut signifier bien.

Permettez à votre carrière et vos rêves personnels de suivre leur cours. Placer un stress indu sur vous-même pour devenir un succès du jour au lendemain ou essayer de le faire 10 fois plus vite que ce qui est humainement possible, peut être autodestructeur. Si vous vous sentez souvent coincé, vous devrez peut-être réduire votre tendance au sur-accomplissement, en vous permettant de réussir de façon réaliste et saine.

Embrassez le chaos. Le confort est la némésis du progrès. La perturbation peut être le signe de changements importants sur le point de se présenter et les bonnes choses arrivent souvent de manière inattendue. Avancez, même si le chemin est décourageant ou flou – parce que, si cela ne vous effraie pas, vous n'avancez probablement pas.

Vérifiez votre environnement. Entourez-vous de gens positifs et d'informations qui maintiennent votre passion et votre moteur en vie avec enthousiasme, même pendant les moments les plus difficiles. Les bons amis et collègues respecteront et encourageront vos rêves, et fourniront un tampon quand vous êtes en panne. À son tour, n'oubliez pas d'être là pour eux.

Une fois que vous avez contribué à créer un environnement qui stimule votre croissance personnelle et que vous vous engagez à accueillir l'inconnu, vous êtes sur la voie d'une plus grande autonomisation et d'un plus grand épanouissement.