Devriez-vous devenir un conseiller ou un entraîneur?

Source: NIH, domaine public

Devriez-vous devenir un conseiller ou un coach personnel? Ce débat interne présente les problèmes à prendre en compte.

Personne: Le counseling est plus respecté. C'est la route traditionnelle. Le coaching semble voler-de-nuit. Aucune éducation n'est nécessaire pour être un entraîneur. Vous dites que vous êtes un coach, vous êtes un coach.

Alter égo. C'est le but. Pour être un entraîneur, vous n'avez pas besoin de s'asseoir à travers un master ou un doctorat plus 3000 heures supervisées. Au cours de ces années, non seulement vous ne gagnez aucun revenu, mais cela pourrait coûter plus cher que ce que vous gagneriez en années de travail. Il semble qu'il y ait un conseiller ou un thérapeute sous chaque pierre.

Personne: Il y a encore plus d'entraîneurs et elles ne peuvent pas être embauchées par toutes les organisations qui offrent des services de santé mentale. Et la plupart des assureurs ne rembourseront pas les clients pour les services fournis par les entraîneurs. Je devrais donc m'engager dans une niche, puis dans un marché, un marché et un marché.

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Alter ego: Vous pourriez avoir à marché, marché, marché, même si vous êtes un conseiller. Ce n'est pas facile d'obtenir un emploi à temps plein. Et l'argent mis à part, certaines personnes disent que le coaching aide plus que le counselling. Cela semble si logique: les entraîneurs vous aident simplement à identifier vos objectifs, surtout à vous poser des questions pour vous aider à identifier les étapes et les étapes à suivre pour atteindre ces objectifs.

Personne: Mais les problèmes de beaucoup de gens nécessitent une plongée dans des problèmes psychologiques. Par exemple, tout en ne franchissant pas la ligne de la psychothérapie, les conseillers peuvent explorer les façons dont votre famille d'origine affecte vos sentiments et vos comportements actuels.

Alter ego: Le conseil et le coaching ont leur place. Ils font des choses quelque peu différentes. Mis à part la différence susmentionnée dans les coûts et le temps de formation, la question centrale est de savoir si vous apprécierez et serez meilleur dans votre rôle de conseiller ou d'entraîneur. Le rôle du conseiller tend à être plus exigeant intellectuellement et émotionnellement: il exige une compréhension plus complète des facteurs internes et externes qui affectent le bien-être psychologique du client et son fonctionnement dans le monde réel. Un coach s'appuie plus sur des techniques bien définies et des questions qui visent principalement à amener le client à générer son propre plan pratique.

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Personne: Je m'inquiète si j'ai l'intuitivité nécessaire pour comprendre les fondements d'un large éventail de motivations et de comportements. Pour l'instant au moins, peut-être que je me sentirais plus à l'aise pour travailler avec cet ensemble de techniques plus structurées et un plus petit univers de facteurs opérationnels. Peut-être que plus tard, je déciderai que la boîte à outils du coach est trop contraignante mais pour l'instant …

Alter ego: Vous devez vous rappeler que juste parce que vous n'avez pas besoin d'un diplôme avancé et 3000 heures supervisées pour être un entraîneur qu'il est éthique d'imprimer des cartes de visite et dire, "Salut, je suis un entraîneur. Fais-moi confiance en ta vie. »Presque tous les entraîneurs potentiels devraient recevoir une bonne formation. Heureusement, il existe de nombreux programmes de formation: en personne et en ligne, et pour de nombreuses spécialités en coaching: de l'ADD à la carrière en passant par la spiritualité. La International Coach Federation offre une base de données interrogeable de tels programmes:

Personne: Vous savez, je viens juste de dire que je voudrais d'abord être coach, peut-être devrais-je d'abord regarder quelques articles et vidéos YouTube sur le coaching et le conseil, puis regarder quelques-uns en action, regarder les curricula de formation et les coûts réels et le temps, puis décider.

Alter égo; Ça m'a l'air bien. Un moyen facile de commencer pourrait être de lire ces articles. Celui-ci sur la façon de devenir un entraîneur est très basique et le site sur lequel il est semble ringard mais il explique beaucoup dans un court espace. Et voici un article de base qui présente les options et les exigences de formation pour les conseillers.

La biographie de Marty Nemko est sur Wikipedia.