L'émission télévisée One Nation Overweight a fait ses débuts sur CNBC. Il a donné un aperçu des conséquences effrayantes sur la santé et le bien-être psychologique de notre pays si nous ne commençons pas à résoudre ce problème. C'est un problème de santé qui touche les hommes, les femmes, les adultes, les adolescents et maintenant les enfants. On prévoit que le budget de la santé sera paralysé au cours des dix prochaines années. Un article récent paru dans le New England Journal of Medicine indiquait qu'il s'agit de la première génération dont la durée de vie peut être plus courte que celle de leurs parents, en partie à cause de l'obésité. Combien pensez-vous savoir sur l'obésité? Répondez à ce quiz pour le découvrir.
Il y a eu un débat sur qui doit «blâmer» pour ce problème. Les personnes interviewées dans cette émission de télévision avaient tendance à pointer du doigt: «personne ne m'a fait trop manger». Mais des chercheurs, comme David Ludwig, de Harvard, disent que c'est beaucoup plus complexe que de simplement faire les bons choix. Il y a des entreprises (publicité, nouveaux produits malsains), personnelles (nos propres choix) et des facteurs politiques qui contribuent significativement à ce problème. Les sociétés, par exemple, sont connues pour annoncer des produits malsains pendant la programmation télévisuelle pour enfants. Une école sur trois sert de la nourriture provenant d'une chaîne de restauration rapide populaire. Notre environnement n'aide pas.
Le programme de télévision a examiné les différentes méthodes actuellement utilisées pour résoudre cette épidémie: chirurgie bariatrique, nouveaux médicaments contre la perte de poids, programmes efficaces de changement de style de vie, cantines mobiles, postes de travail mobiles et incitations à la perte de poids. En bout de ligne, le problème est incroyablement complexe et la solution est tout aussi variée.
Les employeurs qui ont regardé le programme ont peut-être été motivés pour commencer à penser à des moyens créatifs d'aider leurs employés à gérer leur santé. Non seulement les employés en meilleure santé sont plus heureux et plus productifs, mais cela permet d'économiser sur les coûts des soins de santé. Les jours de travail liés à l'obésité ont perdu au total 34 millions de jours en moyenne et ont conduit à 63 millions de consultations médicales. Pour un concessionnaire automobile de l'Ohio, dépenser 2 500 dollars pour un programme de changement de mode de vie pour ses employés a permis de réduire considérablement les coûts de santé de l'entreprise. Les programmes de prévention, en aidant les personnes avec un changement de style de vie positif et en fournissant une éducation solide semblent être quelques pas en avant pour aider l'économie et les individus à changer pour le mieux.
Si vous avez manqué ce programme, il vaut la peine de consulter les informations sur CNBC. Préparez-vous à la dure réalité des statistiques. Alors que le site Web peut avoir de bonnes informations, notez le lien sur la page "Les dix meilleurs stocks de perte de poids." Il est ironique que certaines personnes s'inquiètent du fardeau financier sur l'économie tandis que d'autres tentent de capitaliser financièrement. .
Dr. Susan Albers, psychologue et auteur de 50 façons de se soulager sans nourriture , manger consciencieusement, manger 101 et manger, boire et être attentif. www.eatingmindfully.com