Quand votre patron est difficile

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Les boss difficiles rendent nos journées de travail misérables. Pire encore, les patrons vraiment difficiles deviennent des sujets de conversation après le travail et sont parfois la raison pour laquelle nous ne pouvons pas nous endormir la nuit. Certains patrons sont trop difficiles à gérer ou à travailler. Mais, dans de nombreux cas, il y a vraiment de l'espoir pour des interactions plus harmonieuses et pour des temps de travail plus confortables.

Le but de cet article est de partager quelques trucs et astuces pour améliorer votre relation avec un boss difficile. S'il vous plaît essayez ces conseils et laissez-moi savoir comment ils travaillent pour vous!

Dites clairement à votre patron ce que vous devez réussir

Un patron n'est pas un lecteur d'esprit. Bien que vous puissiez espérer que votre patron saura automatiquement ce dont vous avez besoin pour réussir au travail, ce n'est pas toujours le cas. Lorsque vous avez besoin d'espace, dites quelque chose comme: «Patron, je suis plus productif quand je peux travailler sans interruption. Puis-je partager mes progrès sur cette mission avec vous demain après-midi au lieu de quelques heures? "En disant à votre patron que vous avez besoin d'elle pour vous permettre de travailler sur un livrable sans interruption, vous partagez les étapes dont elle a besoin à prendre pour vous aider à atteindre les livrables et les objectifs.

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Gérer efficacement votre manager

Parfois, les patrons ne comprennent pas. Ils ne savent pas comment réagir lorsque vous en avez besoin. Si c'est le cas, ne restez pas coincé à votre bureau en espérant qu'il marchera avec quelques conseils. Au contraire, former votre patron pour vous donner les conseils dont vous avez besoin. Marcher jusqu'à son bureau et demander de l'aide. Ou, lors de la prochaine réunion, dites: «Patron, pouvons-nous organiser un moment pour revoir ce concept? Je veux apprendre du meilleur. "

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Quand vous n'aimez pas quelqu'un, il est probable qu'ils le savent. Si nous sourions au bureau, nous aurons souvent le sourire. Mais, si nous grognons et grognons, alors nous ne pouvons pas être contrariés si notre patron retourne la faveur. Souriez et dites «bonjour» ou faites une petite conversation dans l'ascenseur. Une fois que votre patron voit que vous êtes un humain avec des sentiments, elle peut être plus susceptible de vous traiter comme tel.

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