Jackie Robinson Day et la diversité dans la Ligue majeure de baseball

Le 15 avril est une journée symbolique et importante dans le calendrier de la ligue majeure de baseball: Jackie Robinson Day. Cette réflexion formelle et la reconnaissance de l'exemple le plus connu d'intégration au baseball ont débuté en 2004 et honorent les débuts de Robinson avec les Dodgers de Brooklyn en 1947. (Jackie Robinson a débuté professionnellement un an plus tôt, le 18 avril 1946, avec les Royals de Montréal. numéro 9 dans un match, les Royals ont gagné 14-1 sur New Jersey).

Au Jackie Robinson Day, tous les joueurs de ligues majeures – et les arbitres – portent leur numéro 42 sur leurs uniformes, une idée mise de l'avant par Ken Griffey Jr. en 2007. Bud Selig était le commissaire de MLB à cette époque et se souvient et c'était son idée de porter le n ° 42 en hommage à Jackie Robinson le jour de sa commémoration historique. "

Il est important de réfléchir à l'importance d'honorer et de célébrer les efforts et la carrière de Robinson, mais aussi de faire une pause et d'examiner dans quelle mesure les choses ont vraiment progressé. Robert D. Manfred Jr. est l'actuel commissaire de MLB. Il a récemment écrit au sujet de son point de vue sur l'importance de Jackie Robinson pour le baseball en disant:

"… savait très tôt que le changement était nécessaire en Amérique. Tout au long de sa vie, il a travaillé dur pour trouver la bonne stratégie pour effectuer ce changement. À certains moments, la passivité était requise et dans d'autres, Jackie ressentait le besoin d'être plus agressif. Parfois, il était nécessaire de remettre en question le système, tandis qu'à d'autres moments, il était nécessaire de travailler dans le système. Nous devrions respecter les intentions de ceux qui désirent le changement et être lents à critiquer les stratégies choisies pour produire ce changement. "

Il y a 3 ans, j'ai écrit à propos de Jackie Robinson ce jour-là chaque année. fUn couple de choses clés sont arrivées dans l'histoire de Jackie Robinson cette année:

  • La ville de Philadelphie vient de présenter des excuses officielles pour le racisme raciste de Robinson, dirigé par les Phillies de Philadelphie, en 1947;
  • En novembre 2014, les Dodgers de Los Angeles (anciennement Brooklyn) ont engagé Dave Roberts, le premier manager minoritaire de leur histoire, à diriger l'équipe.

Les excuses sont les bienvenues, tout comme l'embauche d'un grand esprit de baseball. Mais l'embauche de Dave Roberts en tant que premier directeur de la minorité de LA Dodgers – et le fait qu'il a été annoncé comme un événement digne d'intérêt – souligne un problème résiduel majeur dans MLB. Bien que les joueurs de Major League Ball représentent de nombreux milieux culturels et raciaux, la gestion et l'administration senior des équipes de baseball ne le font pas.

La diversité sur le terrain et dans les gradins ne correspond pas à la diversité du personnel de bureau qui gère les clubs de balle de la Ligue majeure. Cela a été souligné par William C. Rhoden à l'époque de New York, quand il a écrit récemment que «le baseball n'a pas encore livré le plus grand hommage à Jackie Robinson», qui est la diversité dans la gestion.

Comme le souligne Rhoden, le baseball "… reste un réseau de vieux garçons et a résisté aux changements que Robinson espérait en 1972, quand, après avoir jeté le premier lancer cérémoniel d'un match de la série mondiale, il a déclaré:

"… Je vais être énormément plus heureux et plus fier quand je regarderai cette ligne de coaching de troisième base un jour et que je verrai un visage noir gérer au baseball …"

Donc, même s'il est important et important de célébrer les changements que Jackie Robinson a contribué à faire avancer, nous devons aussi considérer le changement qui doit encore se produire.

(c) E. Paul Zehr (2016)